Criterios de evaluación

Evaluaciones de la Postulación

Beca Excelencia Académica UNITEC

Beca Excelencia Académica CEUTEC

Beca Líderes del Futuro UNITEC

Beca Líderes del Futuro CEUTEC
Evaluaciones Psicométricas para medir el Cociente Intelectual y Afinidad Vocacional de los postulantes.  – Cociente Intelectual >= 90 para carreras de la Facultad de Ciencias Administrativas y Sociales o de la Escuela de Arte y Diseño
– Cociente Intelectual >=100 para carreras de la Facultad de Ciencias de la Salud e Ingenierías
– Afinidad Vocacional de 50% o más con la carrera a la que se aplicó y que la misma le aparezca en los primeros 9 lugares del listado.

 – Cociente Intelectual >= 90 para cualquier carrera de pregrado y/o Técnico Universitario al que se haya postulado.

 

– Afinidad Vocacional de 50% o más con la carrera a la que se aplicó y que la misma le aparezca en los primeros 9 lugares del listado.

– Cociente Intelectual >= 90 para cualquier carrera de pregrado a la que se haya postulado.

 

 

– Afinidad Vocacional de 50% o más con la carrera a la que se aplicó y que la misma le aparezca en los primeros 9 lugares del listado.

– Cociente Intelectual >= 90 para cualquier carrera de pregrado y/o Técnico Universitario al que se haya postulado.

 

– Afinidad Vocacional de 50% o más con la carrera a la que se aplicó y que la misma le aparezca en los primeros 9 lugares del listado.
Evaluación del Video y/o Ensayo que respalda su aplicación.

 – Presentar 2 ensayos de máximo 7,000 caracteres cada uno o 2 videos de 2 minutos respondiendo a cada una de las preguntas de aplicación que se le asignen.

– Los ensayos o videos que haya presentado serán evaluados según una rúbrica que tomará en cuenta:

  1. Contenido del ensayo/video.
  2. Creatividad al responder.
  3. Transparencia al responder.
  4. Originalidad.
  5. Uso del lenguaje y/o redacción.

  – Presentar 2 ensayos de máximo 7,000 caracteres cada uno o 2 videos de 2 minutos respondiendo a cada una de las preguntas de aplicación que se le asignen.

– Los ensayos o videos que haya presentado serán evaluados según una rúbrica que tomará en cuenta:

  1. Contenido del ensayo/video.
  2. Creatividad al responder.
  3. Transparencia al responder.
  4. Originalidad.
  5. Uso del lenguaje y/o redacción.

 – Presentar 2 videos de 2 minutos respondiendo a cada una de las preguntas de aplicación que se le asignen.

 

– Los videos que haya presentado serán evaluados según una rúbrica que tomará en cuenta:

  1. Contenido del video.
  2. Creatividad al responder.
  3. Transparencia al responder.
  4. Originalidad.
  5. Uso del lenguaje.

Claridad del video.

– Presentar 2 videos de 2 minutos respondiendo a cada una de las preguntas de aplicación que se le asignen.

– Los videos que haya presentado serán evaluados según una rúbrica que tomará en cuenta:

  1. Contenido del video.
  2. Creatividad al responder.
  3. Transparencia al responder.
  4. Originalidad.
  5. Uso del lenguaje.

Claridad del video.
Evaluaciones psicométricas para medir el Cociente Emocional y Perfil de Personalidad y/o Competencias de los postulantes. – Cociente Emocional > = 90 (Inteligencia Emocional)
– Lograr un 4.5/10 o mayor al promediar los resultados obtenidos en las competencias de manejo emocional.
– Lograr un 4.5/10 al promediar los obtenidos en el test de competencias.		 – Cociente Emocional > = 90 (Inteligencia Emocional)
– Lograr un 4.5/10 o mayor al promediar los resultados obtenidos en las competencias de manejo emocional.
– Lograr un 4.5/10 al promediar los obtenidos en el test de competencias.		 – Cociente Emocional > = 90 (Inteligencia Emocional)
– Lograr un 4.5/10 o mayor al promediar los resultados obtenidos en las competencias de manejo emocional.
– Lograr un 4.5/10 al promediar los obtenidos en el test de personalidad.		 – Cociente Emocional > = 90 (Inteligencia Emocional)
– Lograr un 4.5/10 o mayor al promediar los resultados obtenidos en las competencias de manejo emocional.
– Lograr un 4.5/10 al promediar los obtenidos en el test de personalidad.
Entrevista con los Asesores de Becas

Se evaluará la entrevista con base a una rúbrica que tomará en cuenta lo siguiente:

    1. Puntualidad al presentarse a la hora y en el día indicados para llevarla a cabo.
    2. Interés mostrado por los postulantes y sus acompañantes a lo largo de la entrevista.
    3. Transparencia en las respuestas brindadas.
    4. Soltura y facilidad de expresión al responder.
    5. Seguridad al dar las respuestas a las preguntas hechas.
    6. Respeto y atención demostrados al asesor a lo largo de la entrevista.

Consejo importante

Revise muy bien las evaluaciones que necesita para la aplicación y los requisitos que debe tener para continuar en el proceso.